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        这样的做法直接导致官场之中滋生地头蛇。

        而区县很多局的一把手也是如此。

        这些人长期活跃在莞城一线，可以说是身处改革最前沿，多年的摸爬滚打。早就把自己下面的一片天经营得针插不进，水泼不进了，这样的情况在莞城是常态。

        倒处都有保护伞，四面都是地头蛇，这是莞城比较深刻的问题。

        而在市一级层面上，无论是岳云松还是姜少坤，抑或是陈京自己，都是初来乍到。

        大家可能都能看到问题，但是在高层的决策上面却分歧严重。

        尤其是对各自职能的划分方面，都想贯彻自己的意志，这是很让人尴尬的地方。

        岳云松在莞城人事问题上面是下了大力气的，从他履新以来，各区县的一把手基本已经完成了调动，但是这样的做法还只是皮毛，并没有触及到根本的东西。

        莞城还要大改革，还要更深入的做工作。

        莞城市委，秘书长王其华像往常一样走进陈京的办公室。

        王其华现在学得乖了，以前他每天只去岳云松的办公室，也不知他从什么时候开始，他有了每天到陈京办公室汇报工作的习惯。

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